护理是干什么工作的

护理毕业后总的来说有两个大的工作方向：医院和学校

医院

绝大多数的护理专业毕业之后都是选择在医院中工作。不过基本上是从事临床护理，极少有人能毕业之后就走上管理岗位。工作几年后，有机会走上管理职位(这要看医院是重视人才还是重视关系或者是提拔管理人员完全靠工作年限，论资排辈)。具体每个人被安排在哪个科室是医院决定的，不过你可以向护理部说出你的想法，以及你对科室的选择的理由，也许她们会考虑你的意见。

学校

护理专业可以到各医学院校(大中专学校)找个教师的职务，也是不错。不过学校的待遇一般会比医院的低。但是学校有寒暑假，这很好，因为临床工作是很难有休假的。

补充一下

医院分为医学院的附属医院和其它医院，附属医院一般更重视学历,护理专业机会相对其它种类的医院来说要多一些，也会有更多的非临床工作岗位。比如：临床带教学生、搞科研等。

根据卫生部的统计，中国的护士数量增加到232.3万人，平均年净增加11.5万人，这为学习护理专业的毕业生提供了广阔的就业空间。随着我国向老龄化社会转变，将来从事老人医学的人才将走俏，保健医师、家庭护士也将成为热门人才。另外，专门为个人服务的护理人员的需求量也将增大。

护理工作效率的提高因素

要有熟练的工作技术

这是至关重要的，是提高工作效率的基础。熟能生巧，卖油翁的故事、百步穿杨的故事等都是说的这个道理。各种临床常用的护理操作，如穿刺技术、导尿技术、插管技术、吸痰技术、吸氧技术等，护士只有熟练掌握这些技术，操作才能快，才能提高效率。

要有统筹规划工作的思维方法

一天要做多少工作，护士应该心中有数，做好整体规划。先后顺序要安排好，主要工作与次要工作要分清，也就是说对全盘的工作有一个纲，不能胡子眉毛一把抓，否则就会觉得工作又多又乱，总也做不完。

要做好每一个子流程，让每一个流程能无缝对接

比如去病房给病人穿刺，如果护士先去每一个病人那里问候，告知他们马上要来打针了，让病人先去上厕所，去洗一洗手，或各种其他需求都赶快去完成，这时病人就会很配合地做好输液前的准备工作，即使是重病人家属也会积极配合。打针时就不会出现多余的等待，节省了时间。给病人打针有难易，给病人换敷贴有简单的和困难的，一般把简单的工作做在前面，复杂的、困难的且不着急的放在最后去做。这样既不影响护士工作的心情，又提高了工作效率。